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Selfcare isn’t selfish: 5 Tipps für gesunden Egoismus für Leader:innen

Wir wollen im Job funktionieren – und wir erwarten dasselbe von unseren Mitarbeiter:innen. Als Leader:innen wollen wir selbst als Vorbilder fungieren…

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Shared Leadership

Shared Leadership: nur ein Trend oder gekommen, um zu bleiben?

The one and only Jeff Bezos. Jack Maar. Christine Lagarde. Sie alle sind Menschen, denen wir herausragende und außergewöhnliche Leadership Skills…

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Agile Marketing

Warum agile Marketingorganisationen die Zukunft sind

In einem unserer letzten Blogartikel haben wir uns bereits dem Thema „Agile Leadership“ gewidmet. Als Faustregel beschreiben wir dort, dass „Agilität…

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Storm wave surf

Ist BANI das neue VUCA? Agiles Arbeiten im 21. Jahrhundert

Wer sich mit Agilität auseinandersetzt, ist mit großer Wahrscheinlichkeit schon auf das Akronym VUCA gestoßen. VUCA steht für Volatile (volatil)…

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Lifelong learning

Agiles Lernen: Lebenslanges Lernen leicht gemacht

Wir alle haben die folgende Aussage in unserer Kindheit wohl mehr als einmal gehört: „Du lernst nicht für die Schule, sondern fürs Leben“. In den…

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Ethical leadership

Ethical Leadership: Buzzword oder Haltung? Das steckt dahinter!

Soziale Verantwortung, Umweltbewusstsein, Nachhaltigkeit. Diese Themen sind mittlerweile omnipräsent. Aber was genau bedeuten sie für moderne…

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Agile Team

Hypethema „Agile“ – ein Überblick über agiles Arbeiten und Leadership

Das Begriff des „agilen Arbeitens“ ist zwar nicht mehr ganz neu, trotzdem scheint der Hype, der sich um das Thema etabliert hat, nicht abflachen zu…

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Radical Candor

Schonungslose Offenheit: 6 Tipps für High-Performance-Teams

Schonungslose Offenheit: 6 Tipps für High-Performance-Teams Kim Scott hat in ihrem Buch „Radical Candor – be a kick-ass boss without losing your…

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5 Levels of Leadership

5 Levels of Leadership und wie man die höchste Stufe erklimmt

5 Levels of Leadership  -  wo stehst du? Wir kennen sie alle -  die Neuen! In unserem Fall, die neuen Führungskräfte! Sie kamen, sie sahen, sie…

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Purpose

5 Gründe, warum der Purpose über den Unternehmenserfolg entscheidet

Leader:innen, die sich mit der Weiterentwicklung bzw. der Transformation ihres Unternehmens befassen, werden schnell feststellen, dass der…

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Innovation

How to master Innovation Management – eine Anleitung für Open Innovation

Wenige Unternehmen werden behaupten, dass Innovationen bei ihnen keine Rolle spielen. Viele werden sich das Thema gar auf die Fahnen heften und nicht…

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Die 6 wichtigsten Skills

6 wichtige Fähigkeiten erfolgreicher Leader:innen im 21. Jahrhundert

Bei Leaders21 beschäftigen wir uns intensiv damit, was gute Leadership in der neuen Arbeitswelt, die auch als New Work bezeichnet wird, ausmacht.…

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Soziale Isolation

7 Maßnahmen zur Vermeidung sozialer Isolation – die größte Herausforderung für Leader*innen während COVID-19

Mobile Arbeit hat viele Vorteile, sowohl für Arbeitnehmer*innen als auch für Unternehmen. Die Aufgaben lassen sich besser einteilen und es gibt…

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