Die Konstante bei Herausforderungen
Was es in Zeiten von Veränderung braucht: Wir leben in einer unglaublich schnelllebigen Zeit. Die Trends von heute können morgen bereits…
Gamechanger 21st Century Skills: Was wirklich zählt
Welche Fähigkeiten brauchen Leader:innen und Mitarbeiter:innen heute? Manager:innen müssen fachlich exzellent, analytisch und entscheidungsstark…
O wie Offenheit, Z wie Zusammenarbeit
Wie bereichere ich mit Offenheit die Zusammenarbeit im Team? Dir ist vermutlich klar, dass Offenheit in der Zusammenarbeit ein wichtiger Aspekt ist,…
5 Kernelemente eines People first-Mindsets und wie du diese in der Praxis einsetzt
Kultur, Mindset, Leadership, Team - es geht um die Menschen! Egal, ob wir über Kultur, Mindset, Leadership oder Teams sprechen: der gemeinsame Nenner…
Wie manage ich Komplexität?
Management Cybernetics: Wie geht man am besten mit Komplexität um? Wie löst man komplexe Problemstellungen, ohne dabei das Buy-in der eigenen…
Phygital Collaboration: die Formel für die Zukunft der Zusammenarbeit
Wenn wir ehrlich sind, haben wir vor der COVID-19-Pandemie nicht darüber nachgedacht, ob wir für das Team-Meeting am kommenden Dienstag im Büro sein…
Das „Geht nicht, gibt’s nicht“-Mindset
Warum wir alle ein "Geht nicht, gibt's nicht"-Mindset brauchen „Aber das funktioniert doch nicht“. Es ist wahrscheinlich die häufigste Antwort, die…
Hypethema „Agile“ – ein Überblick über agiles Arbeiten und Leadership
Das Begriff des „agilen Arbeitens“ ist zwar nicht mehr ganz neu, trotzdem scheint der Hype, der sich um das Thema etabliert hat, nicht abflachen zu…
