Die Konstante bei Herausforderungen

Was es in Zeiten von Veränderung braucht:   Wir leben in einer unglaublich schnelllebigen Zeit. Die Trends von heute können morgen bereits…

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Gamechanger 21st Century Skills: Was wirklich zählt

Welche Fähigkeiten brauchen Leader:innen und Mitarbeiter:innen heute? Manager:innen müssen fachlich exzellent, analytisch und entscheidungsstark…

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Wie manage ich Komplexität?

Management Cybernetics: Wie geht man am besten mit Komplexität um? Wie löst man komplexe Problemstellungen, ohne dabei das Buy-in der eigenen…

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Phygital Collaboration

Phygital Collaboration: die Formel für die Zukunft der Zusammenarbeit

Wenn wir ehrlich sind, haben wir vor der COVID-19-Pandemie nicht darüber nachgedacht, ob wir für das Team-Meeting am kommenden Dienstag im Büro sein…

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Mindset

Das „Geht nicht, gibt’s nicht“-Mindset

Warum wir alle ein "Geht nicht, gibt's nicht"-Mindset brauchen „Aber das funktioniert doch nicht“. Es ist wahrscheinlich die häufigste Antwort, die…

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Mind the gap

Mind the Gap: So lässt sich ein Mix an Generationen erfolgreich führen

Was bedeutet es im Leadership-Kontext, sowohl Berufseinsteiger:innen als auch baldige Pensionist:innen im Unternehmen zu haben? Wir möchten hier…

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Shared Leadership

Shared Leadership: nur ein Trend oder gekommen, um zu bleiben?

The one and only Jeff Bezos. Jack Ma. Christine Lagarde. Sie alle sind Menschen, denen wir herausragende und außergewöhnliche Leadership Skills…

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